在今年的国家网络安全宣传周上，人才问题成为焦点话题。

“培养网信人才，要下大功夫、下大本钱，请优秀的老师，编优秀的教材，招优秀的学生，建一流的网络空间安全学院。”2016年4月19日，习近平总书记在网络安全和信息化工作座谈会上做出重要指示，显示出中央培养网络安全技术人才的决心。

与之相应，今年8月，中央网信办和教育部印发《一流网络安全学院建设示范项目管理办法》，决定在2017年-2027年期间实施一流网络安全学院建设示范项目，经过10年左右努力，形成4-6所国内公认、国际上具有影响力和知名度的网络安全学院。这是国家在人才培养方面主动布局的重要举措。

在2017年国家网络安全宣传周期间，有关高校网络安全学院院长、优秀教师和安全产业代表齐聚上海国家会展中心，为我国网络安全人才尤其是中高端人才培养建言献策。

北航等高校将设网络安全“少年班”、“特长班”

9月16日，在宣传周开幕式上，西安电子科技大学、东南大学、武汉大学、北京航空航天大学、四川大学、中国科学技术大学、战略支援部队信息工程大学等7所高校，获得首批一流网络安全学院建设示范项目授牌。

面对这样的荣誉，七所高校的代表在欣喜之余，也不约而同地表示“压力不小”。据2016年“网络安全优秀教师”、四川大学网络空间安全研究院常务副院长陈兴蜀介绍，许多用人单位反馈现有的高校科班人才往往需要短则半年、长则两年的时间才能真正上手，高校培养和企业需求难以对接。此外，如何吸引一流教师，如何建设好网络安全这个交叉学科也是不少高校面临的难题。

针对现状，高校纷纷表示会结合文、理、法、工多学科进行复合人才培养，未来还要结合各自特色，发挥学校优势，北京航空航天大学网络空间安全学院院长刘建伟强调，未来会通过提高教师待遇来引进优秀人才。

同时，东南大学等高校代表认为，一方面的确要探索新的人才培养模式，适应市场需求；但另一方面也要做好定位，将自身与职业技术学校区分，高校培养的是高端人才，研发的是“杀手锏”技术。

为了更好地挖掘网络安全人才，据北京航空航天大学、东南大学介绍，将开设“特长班”和“少年班”，对有天赋的青少年进行重点培养，在自主招生方面也会给予优惠加分或“降线”。这方面，西安电子科技大学走在了前列，西电的网络安全学院面向全校大一、大二本科生，以“对网络空间安全有浓厚兴趣和特长”为条件，选拔学生成立网络空间安全实验班，取得了显著的成效；西电还联合西工大附中、高新一中、铁一中等西安名校建立起了网络安全中学联盟。

产学研结合，在实践中“锻造”网络安全人才

据参加国家网络安全宣传周的专家介绍，我国网络安全人才缺口大，高端的人才更是稀缺，有企业为挖人甚至开出上千万元的“转会费”。显然，中高端网络安全人才的培养仅靠高校还不够，企业也是极其重要的一环。

上海交通大学网络空间安全学院院长李建华认为，高校网络空间安全学院的教育有别于一般的本科人才培养，尤其需要高校、企业、社会相互配合，共同发力人才培养。

对此，企业也有话说。腾讯公司副总裁马斌介绍，目前腾讯约有三万名员工，其中从事安全的将近2000人；每年腾讯在安全方面的投入高达几十亿，去年还在七大安全实验室的基础上成立了腾讯安全联合实验室。

“几大实验室匹配交流，网络安全行业的顶级专家一起协同，完成了产业联合。腾讯还同知名网络安全公司知道创宇合作，帮助后者实现了盈利。”马斌说。

针对如何产研合作的问题，知道创宇CEO赵伟形象地解释道：“我们把科学家的成果拿出来在客户那实施，我们是实地战斗部队，他们是后面的技术支持部队。”

如何继续深化高校与企业的合作，东南大学做了一些尝试，2017年“网络安全优秀教师”、东南大学网络安全学院常务副院长程光表示，目前东南大学有200多名教师联同150多位企业人才一起从事网络空间安全人才培养，未来他们还会继续加强与兄弟院校、企业的合作。