为了推动吉林省向南开放振兴发展，吉林省将支持位于南部的通化市打造人才高地，在人才工作管理体制和人才引进、激励、培育、保障等方面出台一系列支持措施，加强人才的政策和资金激励，有突出贡献的人才最高可获得500万元奖励。

为了给人才引进打造宽松环境，通化将赋予事业单位充分的用人自主权，进一步精简人事行政审批事项，在职称评定方面对引进人才进行倾斜。在此基础上，通化将支持事业单位专业技术人员在职、离岗创业和兼职从业，引导党政机关、事业单位人才向企业流动，促进高层次人才向企业流动，推动人才向基层一线流动，加快各类人才回流。

在资金扶持方面，通化将对引进的高层次人才给予20万元至200万元的资金支持，对评选出的优秀农村返乡创业人才给予每人50万元至100万元贷款额度的创业贴息扶持。此外，通化还将对返乡就业的高校毕业生等人才发放住房补贴，对于到农村创业的高校毕业生，免收管理类、登记类、证照类等行政事业性收费，并给予不低于10万元的小额担保贷款支持。

通化市委常委、市委组织部部长邵波介绍，在科技成果转化方面，通化将对符合条件的科研团队提供不少于200平方米的工作场所且3年免租，给予最高100万元资金支持，吸引域外科研成果本土转化，成果（产品）具备产业化条件的给予最高300万元产业化专项支持资金，对企业新引进的国家级和省级重大科技创新和成果转化项目给予最高50万元资助，并提高科研人员成果转化收益比例。

对贡献突出的企业家、成果突出科技人才、重大科技项目人才团队、技艺精湛的高技能人才、返乡创业的农村实用人才以及其它各类优秀拔尖人才，通化将给予最高500万元奖励，激发其创新创业活力。

据悉，为促进人才发展，吉林还将支持通化开展杰出企业家培育计划、重大科技项目研发人才团队支持计划等专项人才项目，确保人才“来得了、待得住、用得好、流得动”。（记者 刘硕）